Berita

sdfsdf

Tiga orang mahasiswa Prodi Teknik Mesin Universitas Islam Indonesia yang mengatasnamakan tim mereka MC (Mesin Ceria) mengikuti lomba NASDARC (National Ship Design Race Competition) di Institut Teknologi Sepuluh Nopember (ITS). Persiapan dari jauh-jauh hari telah dilakukan oleh ketiga mahasiswa ini. Tak segan mereka bertanya kesana kemari tentang bagaimana cara membuat kapal yang baik, salah satunya kepada Bpk  Mohamad Faizun, S T., M.Eng selaku dosen di Teknik Mesin UII. Usaha yang dilakukan terkadang mengharuskan mereka lembur hingga larut malam bahkan pagi hari. Meskipun ketiganya belum lama berkiecimpung di bidang kapal RC, namun tidak menghalangi niat mereka untuk mengikuti lomba tersebut. Ujar dari ketua Tim Mesin Ceria Andimas Muhammad  Bagaswara selaku pengendali kapal, “kami di sini mencari pengalaman terlebih dahulu, saat ini menang kalah itu bukan tujuan kami”. Saat ditanya tentang proses pembuatan kapal, proses paling sulit adalah mengusahakan agar bodi kapal kedap air sehingga apabila kapal ini terbalik air tidak sampai masuk ke ruang mesin. Ahmad Faza Farkhani selaku perancang rangkaian mesin dan elektro kapal di tim MC menyampaikan“awalnya kami mengalami kesulitan mengendalikan kapal, tapi banyak berlatih setelah berlatih akhirnya kapalnya bisa jalan juga. Pada saat balapan kapal kami memiliki catatan waktu yang cukup cepat yaitu 1 menit 2 detik dan kami pun dua kali finis di urutan ke satu di undian race kami”. Badan yang lelah tak mereka hiraukan walau baru tiba di Surabaya pukul 22.00 Wib dan berputar-putar di kota Surabaya guna mencari penginapan hingga pukul 1 dinihari paginya mereka tetap semangat untuk menjalani Race di lomba NASDARC yang di selenggarakan oleh Teknik Perkapalan ITS Surabaya. Dari pemuda yang paling tegang sendiri dalam lomba yaitu Wisnu Cahyo Purnomo selaku perancang Design Body Kapal “Aku panik nanti kalau kapalnya ini tabrakan terus pecah atau kebalik terus bocor. Ya sudah, semua rangkaian elektronik yang ada di dalamnya bisa kemasukan air dan kemungkinan besar rusak, terus tidak bisa lanjut Race. Walau bawa cadangan kayu balsa apabila ada kerusakan body tetap bisa di bilang tidak mungkin memperbaiki kapal saat sebelum race berlangsung soalnya kata panitia kalau ada kerusakan maksimal 5 menit perbaikan klo lebih ya sudah lah”. Saat di Tanya oleh tim kapal lainnya yaitu tim kapal yang sama-sama  berasal  dari DIY yaitu Tim kappal kampus Akprind tentang apakah kampus UII atau jurusan Teknik Mesin UII mendukung mereka, ketiganya menjawab dengan kompak, bahwa jurusan sangat open dengan hal yang mereka lakukan ini apalagi Ketua Jurusan Teknik Mesin UII Bpk Agung Nugraho Adi, ST., MT sangat-sangat menyemangati mereka sehingga mereka menjadi lebih semangat dan bisa berjuang di lomba ini. Ketiganya mengucapkan terimakasih kepada jurusan Teknik Mesin Universitas Islam Indonesia yang telah sangat mengapresiasi usaha yang mereka lakukan, walau usaha mereka masih banyak kekurangan di sana sini. Wisnu Cahyo Purnomo berujar “ kami selalu ingat pesan Ketua Jurusan kami bahwa saat lomba jangan lupa Sholat, jangan lupa Doa, jangan lupa minta restu orang tua, jangan lupa dokumentasi, berlomba dengan baik dan  pesan-pesan lainnya yang beliau sampaikan supaya kami di saat lomba bisa baik”.Saatprelombaan hasilnyapun tidak mengecewakan, bahkan mereka mendapatkan peringkat 10 dari 45 Tim dalam hal best design dengan point 250 dan mereka berhasil megumpulkan total score race yaitu 140 dari 2 kali race. Bisa di bilang lumayan sebagai pemula. Apalagi dalam 2 kali race mereka dapat mengalahkan Tim dari salah satu Universitas ternama yang berasal dari jurusan teknik perkapalan. Walau belum bisa menjuarai lomba tersebut.Pesan dari mereka bertiga kepada pembaca yaitu, kalau pingin maju ya jangan owel (bahasa jawa) atau bahasa Indonesianya tanggung, ragu-ragu dan pelit. Nekat saja apabila itu baik dan tidak melanggar norma agama dan Negara. (Wicapu 26-3-2014)

Dalam rangka melanjutkan pembicaraan Forum Komunikasi Jurusan/Program Studi Teknik Mesin Kopertis 5 Yogyakarta (selanjutnya disebut sebagai FKTM-5) di Prodi Teknik Mesin UII pada tanggal 7 Februari 2014 maka diselenggarakan pertemuan lanjutan FKTM-5 pada hari Jumat tanggal 14 Maret 2014. Pertemuan kali ini dilaksanakan di Kampus IST Akprind Kotabaru Yogyakarta yang diikuti oleh perwakilan dari 10 Jurusan/Prodi Sarjana dan Diploma Teknik Mesin dari Pergurusan TInggi Swasta di Yogyakarta dan sekitarnya. Pertemuan ini dibuka oleh Rektor IST Akprind, Dr. Ir. Sudarsono, MT, yang juga merupakan dosen Jurusan Teknik Mesin IST Akprind. Dalam sambutannya beliau menyampaikan harapan bahwa ke depan kegiatan dari FKTM-5 ini diharapkan dapat turut memberikan kontribusinya bagi perkembangan Daerah Istimewa Yogyakarta melalui penelitian dan pengabdian masyarakat. Dalam pertemuan ini dipandu oleh Agung Nugroho Adi, ST, MT (Ketua Prodi Teknik Mesin UII) ini terdapat 3 agenda pembahasan, masing-masing adalah penetapan nama, program, dan pengurus FKTM-5. Adapun hasil dari pembahasan adalah sebagai berikut : Menetapkan nama Forum Komunikasi Jurusan/Program Studi Teknik Mesin Kopertis 5 Yogyakarta (selanjutnya disebut sebagai FKTM-5) sebagai nama forum ini. Beberapa program yang direncanakan yaitu : Pemetaan fasilitas dan aktifitas di masing-masing institusi yang dapat digunakan dan dilaksanakan bersama-sama dengan anggota FKTM-5 lainnya. Pemetaan tersebut mencakup fasilitas berupa ketersediaan referensi dan laboratorium untuk praktium maupun layanan lainnya, serta aktifitas berupa topik penelitian, kegiatan pengabdian masyarakat, kegiatan masyarakat, workshop/training, dan kerja sama industri.  

PT Reckitt Benckiser Indonesia   RB is different: ‘good enough’ isn’t good enough here. Every day, across 60 countries, we strive to find even more innovative solutions for healthier lives and happier homes. That’s how we generate the breakthrough thinking and ideas that built 19 iconic Powerbrands around the world – well-loved names such as [Durex, Veet, Dettol, Harpic, Vanish, Veja, Tiga Roda, Scholl, Mortein]]. Ranked in the TOP 25 on the London Stock Exchange, our relentless drive to outperform has trebled revenue since 2000 and quintupled our market cap. RB is not just one of the world’s largest health, hygiene and home companies – RB is the one changing the game.   Management Trainee Deadline: 07 April 2014 Job Description Join a global leader setting the pace in Health, Hygiene and Home segments Undertake a 12 months of experiential learning program across different functions Be deeply involved in day-to-day business and projects Have an excellent future opportunity to be our future leaders across nations Responsibility Join a global leader setting the pace in Health, Hygiene and Home segments Undertake a 12 months of experiential learning program across different functions Be deeply involved in day-to-day business and projects Have an excellent future opportunity to be our future leaders across nations Requirement An MBA/MM degree in Marketing/Commerce/Finance/HR/Supply* Less than 1 year working experience or fresh graduate Min GPA is 3.00 A strong drive for result Excellent English proficiency Keen to challenge the status quo, eager to speak up, unafraid to take calculated risk, decide fast and act now For those applying for supply, candidates having bachelor degree background in engineering program (mechanical, chemical, electrical, industrial) would be preferable Other Information Other Information Send your cv’s to [email protected] and [email protected] Please send your application with the following format on the subject: MT_Applicant Name (Function you’re appying)_University Example: MT_John (Marketing)_ITB

PT Tigaraksa Satria TBK   Was Initially established in 1987. The company is engaged in the bussiness of sales and distributions in a nation wide scale. Currently, activities run by the company through its bussiness unit and subsidaries are consumer products, educational products, gas refill & appliances, and dry milk manufacture. Please visit our website www.tigaraksa.co.id or www.tigaraksa-educationalproducts.com to know further about us.   Management Trainee Deadline: 04 April 2014 Requirement Single, maximum 25 years old in 2014 Bachelor Degree, with GPA ≥ 2.75 (of scale 4.00) Computer literate (min. Microsoft Office) Ability to understand business activities, gathers information, analyze information, and report results. High motivation, good interpersonal skill, eager to learn, and innovative Willing to be posted outside of Java Island Other Information Other Information If you meet the above qualifications, please send your complete CV before April, 10 2014 with the position code (MT) at the top left side of the envelope and send to:   PT. Tigaraksa Satria, Tbk. Up: HRSS (Rere / Reska), Graha Sucofindo Lt. 13, Jl. Raya Pasar Minggu Kav 34 Pancoran – Jakarta Selatan 12780   or email us at: [email protected]

CNOOC SES Jobs: Construction Engineer | Officer Recruitment CNOOC SES Ltd, a multinational Oil & Gas company based in Jakarta is seeking qualified professional to join the team. Construction Engineer Responsibilities Supervises and delivers onshore construction projects in accordance with engineering requirements to meet company’s QHSE requirements and user’s expectation. Also supervises offshore construction activities on an occasional basis. Requirements   Candidate must possess at least a Bachelor’s Degree in Mechanical, Structural, Chemical or Civil or Marine Engineering Minimum GPA is 2.80 (out of 4.00) from a reputable University Required language: English, Bahasa Indonesia (oral & written) Minimum 1 year of working experience, preferably in oil and gas industry Experience as Welding Supervisor, Structural Engineer, Offshore Construction Engineer/Supervisor, or Production Supervisor would be preferable Familiar with applicable international standard in Oil & Gas Industry such API, AWS, ASME etc would be preferable. Full-Time position available Officer Recruitment Administers and performs recruitment and staffing activities to provide companies with qualified and competent employees. Main Responsibilities Prepares annual (internal and external) recruitment plan Prepares action plan and administers the recruitment program, selection and assessment process Administers the internal job posting program Administers the hiring and prepares for new employee’s orientation Maintains and updates data related to recruitment and staffing in SAP and hard copies including SE and SO Provides recommendation for improvements related to the administration of the HR recruitment and staffing process Participates in the planning & implementation of programs and initiatives in the HR & Staffing section and/or HR group as a whole. Requirements Candidate must possess at least a Bachelor’s Degree in any field. Required language(s): English, Bahasa Indonesia At least 1 year(s) of working experience in the related field is required for this position. Working experience in recruitment process, preferably in oil & gas industry Working knowledge of Word processor and Spreadsheets Computer Literate, able and quick to learn new software Full-Time position(s) available. Only shortlisted candidates will be notified. Please send your comprehensive application with position title as subject by email to address below. Email: [email protected]

PT SGM SGM is a pioneer in manufacturing baby and nutritious foods in Indonesia. We produce various kind of international standard milk products for infants and for breast-feeding and pregnant mothers. Saat ini SGM sedang mencari talen-talen berbakat untuk posisi sebagai : Maintenance Engineer Peran / Tugas : 1.Menganalisa hasil inspeksi preventive maintenance 2.Membuat planning dan schedule maintenance dari sisi waktu, jumlah personnel, spare part dan menganalisa impact jika ada keterlambatan dari planning 3.Merekomendasikan improvement untuk meminimalisir kerugian yang lebih besar.   Persyaratan : 1.S1 Teknik Mesin dengan minimal pengalaman 2 tahun di bidang yang sama. 2.Memiliki kemampuan analisa yang baik. 3.Memiliki kemampuan time management dan komunikasi yang baik. 4.Mampu mempresentasikan dan membuat laporan dalam Power Point dan Excel. 5.Laki-laki, maksimal usia 30 tahun 6.Antusias, mau dan cepat belajar hal-hal baru 7.Bersedia di tempatkan di Plant SGM – Jogja   Jika Anda memenuhi kualifikasi sesuai persyaratan di atas, silakan kirim CV Anda, Copy Ijazah, Copy Transkrip Nilai, Copy KTP dan Foto (dalam format PDF) ke email : [email protected] dengan judul email : Engineer, selambatnya kami terima pada 17 Maret 2014 pukul 15.00 File dikirim dalam format PDF maksimal 2M

Berikut adalah rancangan jadwal mata kuliah semester 2 tahun 2013/2014 Rancangan jadwal dalam bentuk file pdf dapat diunduh di sini.  

Sehubungan dengan kadaan yang kurang kondusif terkait hujan abu gunung Kelud yang melanda Yogyakarta dan sekitarnya, maka dengan ini diumumkan bahwa Fakultas Teknologi Industri UII diliburkan pada hari Jumat, 14 Februari 2014. (Informasi dari Wakil Dekan FTI-UII) Ujian remediasi Kimia Dasar, Pendidikan Pancasila, dan Desain Sistem Kendali yang sedianya akan dilaksanakan pada tanggal tersebut akan dijadwal ulang, silakan menunggu informasi berikutnya. Mohon informasi ini untuk disebarkan kepada rekan-rekan lainnya. Tidak perlu panik, kita sama-sama berdoa semoga keadaan segaera membaik dan kembali normal. Jangan lupa gunakan pelindung mata dan hidung pada saat beraktivitas di luar ruangan. Semoga Allah selalu memberikan perlindungan pada kita semua.

Forum Komunikasi Teknik Mesin Yogyakarta adalah merupakan sebuah wadah komunikasi Prodi Teknik Mesin dari berbagai Universitas di Yogyakarta. Forum yang sudah terbentuk beberapa tahun yang lalu ini akan segera di aktifkan kembali kegiatannya, Prodi Teknik Mesin FTI UII pada tahun 2014 ini berinisiatif untuk kembali membangkitkan kembali forum ini yang diharapkan akan sangat bermanfaat bagi peningkatan kualitas Program Studi Teknik Mesin di Yogyakarta ini. Acara yang berlangsung di Ruang Training Laboratorium Teknik Mesin FTI UII, pada 7 Februari 2014 ini berhasil menghadirkan perwakilan dari berbagai Universitas di Yogyakarta yang memiliki Prodi Teknik Mesin tentunya. Dalam pertemuan ini membahas tentang proses regenerasi dan refreshing pengurus serta rencana program-program yang bisa dilakukan kedepannya. Sungguh luar biasa semangat dari para perwakilan Prodi Teknik Mesin ini untuk segera membentuk kepengurusan baru, untuk itu Kaprodi Teknik Mesin FTI UII Agung Nugroho Adi ST., MT. menyampaikan akan segera mengirimkan undangan ke Prodi Teknik Mesin di Yogyakarta untuk pertemuan selanjutnya di Ist. Akprind Yogyakarta pada 7 Maret 2014 Pada pertemuan selanjutnya akan dibahas mengenai struktur organisasi dan divisi, rencana program kerja, pemetaan tim-tim kecil untuk masing-masing divisi kerja. Tujuan pendirian Forum Komunikasi Teknik Mesin Yogyakarta ini adalah sebagai (1) menciptakan kondisi yang kondusif untuk meningkatkan kerja sama antar perguruan tinggi Teknik Mesin di Yogyakarta dalam melaksanakan Tri Dharma Perguruan Tinggi, (2) meningkatkan interaksi antar perguruan tinggi anggota dan (3) meningkatkan sumber daya anggota dalam menghadapi tantangan dan persaingan global.

Kembali Prodi Teknik Mesin FTI UII bekerjasama dengan Prodi Teknik STTA, dengan adanya program penambahan peralatan praktikum di Teknik Mesin STTA yaitu modul Elektropneumatik yang juga dilengkapi dengan PLC (Programmable Logic Controller), Teknik Mesin FTI UII mendapat kehormatan untuk membantu mengadakan sebuah panel Elektropneumatik serta memberikan pelatihan langsung kepada para dosen di Prodi Teknik Mesin STTA.   Diawali dengan pembuatan board panel selama empat minggu, dilanjutkan dengan pelatihan penggunaan kepada dosen di Teknik Mesin STTA. Pelatihan ini dipimpin langsung oleh Agung Nugroho Adi, ST., MT.dan dibantu oleh Mohammad Faizun, ST. M.Eng, Fariz Alfian serta Adi. Dilaksanakan selama 3 hari yaitu pada Kamis 16 Januari 2014 pengenalan dengan platform simulasi elektropneumatik, Jum’at 17 Januari 2014 dan 24 Januari 2014  pelatihan langsung dengan komponen elektropneumatik. Di akhir cerita Kaprodi Teknik Mesin  Agung Nugroho Adi ST., MT. mengutarakan semoga dengan kerjasama ini mampu meningkatkan pemahaman tentang sistem otomasi dan dapat berguna untuk pembelajaran selanjutnya dalam dunia penerbangan.

Chevron Pacific Indonesia: 7 Positions   At Chevron, you have the opportunity to work in a number of the most important energy projects in the history of Indonesia. We are pioneering the latest techniques in an effort to increase oil recovery. Currently, we are developing a project of ultra deepwater natural gas in Indonesia. At Chevron you will join a team that supported by technology to face the enormous challenges, with high integrity and a drive to bring progress to the world. Drilling Analyst (Ext-230/DC/RG/CPI/DRIL/2013) Summary of Job / Qualification   Fluent in verbal and written communication: English & Bahasa Flexible and open minded Able to demonstrate the highest standard of integrity and ethical conduct in all business dealings and to builds and maintains trust, respects and supports others Strive to earn the trust of colleagues and partner Strong in seeking learning activities Able to establish effective relationships with multicultural people in diverse organization Has willingness to be relocated to Chevron operations locations (West Java, Riau or East Kalimantan) Education Level : D3 Minimum GPA : 2.75 Discipline : Chemical Engineering Instrumentation Material/Metallurgy Engineering Mechanical Engineering Mining Engineering Petroleum Engineering Open For : All Indonesian People Work Area : Sumatra Work Location : Duri Employment Status : Permanent Minimum Relevant Experience : 0 year(s) Posted date : 16-12-2013 Expired date : 30-12-2013 Drilling Wellwork Resource Reprsentative (Ext-234/OPS/RG/CPI/DRIL/2013) Summary of Job / Qualification Fluent in verbal and written communication: English & Bahasa Flexible and open minded Able to demonstrate the highest standard of integrity and ethical conduct in all business dealings and to builds and maintains trust, respects and supports others Strive to earn the trust of colleagues and partner Strong in seeking learning activities Able to establish effective relationships with multicultural people in diverse organization Has willingness to be relocated to Chevron operations locations (West Java, Riau or East Kalimantan) Education Level : D3 Minimum GPA : 2.75 Discipline : Chemical Engineering Industrial Engineering Informatics Engineering Mechanical Engineering Mining Engineering Petroleum Engineering Open For : All Indonesian People Work Area : Sumatra Work Location : Duri Employment Status : Permanent Minimum Relevant Experience : 0 year(s) Posted date : 16-12-2013 Expired date : 30-12-2013 Drilling Wellwork Resource Representative (Ext-235/SCM/RG/CPI/DRIL/2013) Summary of Job / Qualification Fluent in verbal and written communication: English & Bahasa Flexible and open minded Able to demonstrate the highest standard of integrity and ethical conduct in all business dealings and to builds and maintains trust, respects and supports others Strive to earn the trust of colleagues and partner Strong in seeking learning activities Able to establish effective relationships with multicultural people in diverse organization Has willingness to be relocated to Chevron operations locations (West Java, Riau or East Kalimantan) Education Level : D3 Minimum GPA : 2.75   Discipline : Chemical Engineering Industrial Engineering Informatics Engineering Mechanical Engineering Mining Engineering Petroleum Engineering Open For : All Indonesian People Work Area : Sumatra Work Location : Duri Employment Status : Permanent Minimum Relevant Experience : 0 year(s) Posted date : 16-12-2013 Expired date : 30-12-2013 Planning Specialist – Drilling & Completion (Ext-231/DC/EXP/CPI/DRIL/2013) Summary of Job / Qualification   Has minimum experience of min. 4 years in developing Contract Fluent in verbal and written communication: English & Bahasa Flexible and open minded Able to demonstrate the highest standard of integrity and ethical conduct in all business dealings and to builds and maintains trust, respects and supports others Strive to earn the trust of colleagues and partner Strong in seeking learning activities Able to establish effective relationships with multicultural people in diverse organization Has willingness to be relocated to Chevron operations locations (West Java, Riau or East Kalimantan) Education Level : S1 / D4 Minimum GPA : 2.75 Discipline : Chemical Engineering Industrial Engineering Mechanical Engineering Mining Engineering Petroleum Engineering Open For : All Indonesian People Work Area : Sumatra Work Location : Duri Employment Status : Permanent Minimum Relevant Experience : 4 year(s) Posted date : 16-12-2013 Expired date : 30-12-2013 Planning Specialist – Drilling & Completion (Ext-232/DC/EXP/CPI/DRIL/2013) Summary of Job / Qualification Has significant expertise (minimum 4 years experienced) as Reability Engineer Fluent in verbal and written communication: English & Bahasa Flexible and open minded Able to demonstrate the highest standard of integrity and ethical conduct in all business dealings and to builds and maintains trust, respects and supports others Strive to earn the trust of colleagues and partner Strong in seeking learning activities Able to establish effective relationships with multicultural people in diverse organization Has willingness to be relocated to Chevron operations locations (West Java, Riau or East Kalimantan) Education Level : S1 / D4 Minimum GPA : 2.75 Discipline : Chemical Engineering Industrial Engineering Material/Metallurgy Engineering Mechanical Engineering Mining Engineering Petroleum Engineering Open For : All Indonesian People Work Area : Sumatra Work Location : Duri Employment Status : Permanent Minimum Relevant Experience : 5 year(s) Posted date : 16-12-2013 Expired date : 30-12-2013 Planning Specialist – Drilling & Completion (Ext-233/DC/EXP/CPI/DRIL/2013) Summary of Job / Qualification Has significant expertise (minimum 4 years experienced) as Reability Engineer Fluent in verbal and written communication: English & Bahasa Flexible and open minded Able to demonstrate the highest standard of integrity and ethical conduct in all business dealings and to builds and maintains trust, respects and supports others Strive to earn the trust of colleagues and partner Strong in seeking learning activities Able to establish effective relationships with multicultural people in diverse organization Has willingness to be relocated to Chevron operations locations (West Java, Riau or East Kalimantan) Education Level : S1 / D4 Minimum GPA : 2.75 Discipline : Chemical Engineering Industrial Engineering Material/Metallurgy Engineering Mechanical Engineering Mining Engineering Petroleum Engineering Open For : All Indonesian People Work Area : Sumatra Work Location : Duri Employment Status : Permanent Minimum Relevant Experience : 5 year(s) Posted date : 16-12-2013 Expired date : 30-12-2013 Analyst – Instrumentation & Control (Geothermal) (Ext-250/OPS/EXP/CHEVRON-IBU/GPO/2012) Summary of Job / Qualification Has interest to Geothermal operations Experience in Gas Turbine combine cycle/Cogen power plant